Política de Derechos Humanos

Política de Derechos Humanos

CHOICE HOTELS INTERNATIONAL, INC.
POLÍTICA DE DERECHOS HUMANOS

Preámbulo

Choice Hotels International, Inc. reconoce y respeta los principios concebidos bajo la Declaración Universal de Derechos Humanos.  La Política de derechos Humanos de Choice Hotels refleja nuestro compromiso de hacer negocios de una manera consistente con dichos principios, y de proteger los derechos humanos dentro de la esfera de influencia de la compañía. En Choice Hotels nuestro compromiso es tener prácticas responsables en el lugar de trabajo, y esforzarnos por que nuestras operaciones de negocios no abusen los derechos humanos.  Los valores esenciales y la cultura de Choice Hotels encarnan un comrpimiso de tener prácticas de negocios éticas y de cumplir con nuestra responsabilidad social corporativa.
 
Conducta de Negocios Ética

Choice Hotels ha adoptado políticas integrales de ética y otras políticas relacionadas, aplicables a sus empleados, que requieren que nuestros negocios se lleven a cabo con honestidad e integridad, y de conformidad con todas las leyes aplicables. Las políticas de Choice Hotels establecen claros estándares y pautas de cómo hacemos negocios y establecemos responsabilidades. Todos los empleados de la compañía deben obedecer la ley y cumplir con estándares específicos relacionados con obligaciones legales, ética y conducta de negocios. La compañía tiene claros mecanismos de responsabilidad establecidos para monitorear y reportar de conformidad con estas disposiciones.

Protección de los Derechos de los Niños


Choice Hotels condena toda forma de explotación infantil. No reclutamos mano de obra infantil, y apoyamos la eliminación de la explotación infantil. Choice Hotels también apoya leyes debidamente decretadas para prevenir y castigar el crímen de la explotación sexual infantil. Choice Hotels trabajará por concientizar a la gente sobre dicha explotación, y colaborará con las autoridades de orden público para abordar aquellas instancias de explotación de las que la compañía se entere.

Protección de los Derechos de los Empleados


Choice Hotels apoya y defiende la eliminación de prácticas discriminatorias con respecto a empleo y ocupación, y promueve y adopta la diversidad en todos los aspectos de sus operaciones de negocios. Además, Choice Hotels apoya la eliminación de toda forma de trabajo forzado u obligatorio; y la libertad de asociación.